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星期五不上班  

[英]威尔·斯特朗
上海文艺出版社(2025-3)
38元 / 148页
9787532191994

●编辑推荐○
摆脱苦役和减少工时从来都不是不战而胜的!
星期五不上班之于21世纪,就像双休日之于20世纪
★一篇铿锵而恳切的檄文——
它警醒我们,奴隶制至今依然并未从世界上消失,我们在工作至上的社会中成了终生苦役。
★一份激进务实的宣言——
它号召我们,在未来的岁月里,重新激活对缩短工时的长期需求应成为我们社会中任何进步轨迹的核心,减少工作时间必须成为下一个经济体系的一部分。
●媒体推荐○
在这本精彩的书中,作者提出了一个非常清晰且极具说服力的案例,即缩短工作时间是实现更大可持续性、平等和自由的途径。
——凯西·威克斯
左翼仅仅高喊“工作、工作、工作”已经不够了。本书不仅表明了为什么缩短工作周需要成为所有工人新协议不可或缺的一部分,还表明了如何赢得这场协议。
——埃莉·梅·奥哈根
本书是为争取更短工作周而发出的振奋人心的行动号召。……工人的任何胜利都...


作者介绍

●作者简介○
威尔·斯特朗是自治智库(Autonomy)的总监,该智库专注于工作的未来。他拥有布莱顿大学政治和哲学博士学位。
凯尔·刘易斯是自治智库(Autonomy)的联合创始人,并领导缩短工作周的咨询和研究。
他们共同开展了世界上最大的私营部门每周四天工作制的试验。
●译者简介○
重命名小组是一个由学生、研究者和爱好者组成的志愿翻译团队,旨在推动人们对日常事务中的一般概念和意义保持敏感,并扭转它们的意义。该小组对当代社会生活的症结普遍感兴趣,研究领域涉及后工作政治和国内外年轻一代的生活状况。小组试图以悠闲的方式和扁平的结构运作来与传统工作伦理和组织弊病作斗争。