【旧书二手书75成新】过去预测未来：行为面试法‘’‘’；【蝉】  经管●理财

（2008-10）
57.36元 / 202页
9787501965052
标签： 人力资源  招聘  面试  招聘技巧  心理  HR 

《过去预测未来:行为面试法》从行为面试的基本原理讲起，着重介绍了行为面试的设计方法、主持技巧和评分方法。其中，还给出了常见维度所对应的行为面试题目，供大家在实践中参考使用。《过去预测未来:行为面试法》最适合专门从事人才选拔的工作者使用；对参加面试的候选人来说，也可以通过了解行为面试来做好面试准备，更充分地展示出自己的真实水平。